Ici, tout le monde

a sa chance.

Une règle : donner sa chance à chacun·e.

Parce que la tech n’appartient pas à une élite, mais à celles et ceux qui ont envie de créer, d’apprendre et de partager.

Notre philosophie des admissions

Motivation

Ce qui compte, c’est ton envie d’apprendre, pas ton passé

Inclusif & collaboratif

On accueille toutes et tous, et on apprend ensemble, jamais seul.

Ce n’est pas une compétition

Si tout le monde réussit, tout le monde entre. D’ailleurs, l’entraide est la clé.

Éligibilité

Ouvert à toutes les personnes motivées de 18+ (ou avec le CESS en poche).

Peu importe ton passé. Ce qui nous intéresse, c’est ton potentiel.

Pas besoin de diplôme ou d’expérience. Ce qui compte: ta motivation, ta curiosité et ton envie de travailler dans un environnement collaboratif.

Et surtout : ce n’est pas une compétition. Pendant la Piscine, tu apprendras avec les autres, pas contre eux.

Si tu es prêt·e à plonger, nous sommes prêts à t’accueillir.

Soutien aux étudiants

100% gratuit

Pas de frais, pas de coûts cachés : concentre-toi sur tes compétences tech.

Statut étudiant

La formation à 42 Belgium ne donne pas droit à un statut étudiant officiel : tu conserves ton statut actuel.

Avantages partenaires

Grâce à Bruxelles Formation, les étudiants éligibles peuvent conserver leurs allocations de chômage, être dispensés des recherches d’emploi obligatoires et bénéficier d’allocations de formation.

Une question?
On parie qu'on a la réponse.

Qu’est-ce que « 42 » ?

Le réseau 42 est né en 2013 à Paris, sous l’impulsion de l’entrepreneur Xavier Niel (fondateur de Free). Il repose sur une pédagogie radicalement différente : peer-to-peer (apprentissage entre pairs) et projets pratiques.
Aujourd’hui, 42 compte :

+18.000 étudiant·es,
+50 campus dans le monde (Europe, Amérique, Afrique, Asie),
+500 partenaires entreprises.

Les résultats parlent d’eux-mêmes :

100 % d’employabilité en sortie,
80 % des étudiant·es reçoivent une offre avant la fin de leur cursus,
30 % deviennent entrepreneurs,
et 50 % commencent sans aucune expérience en code.

C’est cette combinaison d’inclusivité et d’excellence qui explique son succès mondial.

Pourquoi n’y a-t-il pas de professeurs ?

42 Belgium applique le principe d’apprentissage actif :

Pas de cours théoriques, mais des projets concrets.
Pas de notes imposées, mais des évaluations croisées entre pairs.
Pas de hiérarchie figée, mais une communauté où chacun progresse avec et grâce aux autres.
L’équipe pédagogique est présente pour encadrer, soutenir et accompagner les étudiant·es, mais pas pour donner un “cours magistral”.

Pourquoi ? Parce que dans le monde professionnel, il n’y a pas toujours un professeur derrière toi. Tu dois apprendre à chercher, tester, demander de l’aide, partager tes connaissances.

Ici, l’équipe pédagogique n’enseigne pas, mais accompagne, encadre et s’assure que chacun progresse dans de bonnes conditions.

Qu’est-ce que l’apprentissage « peer-to-peer » ?

C’est un modèle où les étudiant·es apprennent les uns des autres, plutôt qu’avec un·e professeur. On y met l’accent sur la pensée critique, le travail en équipe et la communication. Les étudiant·es s’évaluent aussi entre eux, et apprendre à expliquer fait partie du processus.

Résultat : tu apprends non seulement à coder, mais aussi à collaborer, communiquer, expliquer, écouter et transmettre.

C’est un entraînement direct à la réalité des équipes tech en entreprise.

Qu’est-ce que « l’apprentissage par projet » ?

Au lieu d’apprendre des concepts théoriques pour les oublier plus tard, tu travailles directement sur des projets concrets :
Chaque projet est un défi réel, proche de ce que rencontrent les développeurs au quotidien.
Pas de mémorisation passive : on expérimente, on résout, on pense de manière critique.

Qui évalue mes projets ?

Ce sont tes pairs qui évaluent ton travail.

Ils utilisent une grille standardisée définie par 42.
Tu dois présenter, expliquer et défendre ton code.
Les corrections sont croisées et multipliées, pour garantir l’objectivité

Cela permet d’apprendre à donner du feedback constructif et à recevoir des critiques.

Est-ce que l’école organise des activités ?

Oui ! 42 Belgium n’est pas qu’un campus : c’est un lieu de vie, d’échange et de communauté.

Pour garder un lien fort avec le monde réel, nous organisons régulièrement des talks, des ateliers, des hackathons et des collaborations avec des entreprises.

Pourquoi apprendre le langage C en tronc commun ?

Oui, le langage C est exigeant mais fondamental.

Il oblige à comprendre la logique profonde de l’informatique (mémoire, pointeurs, architecture).
C’est une excellente base pour apprendre d’autres langages.
Après le C, tu apprendras C++, Python, JavaScript, React, TypeScript, et bien d’autres.
Apprendre le C, c’est comme apprendre le solfège avant de jouer du jazz : difficile au début, mais libérateur pour la suite.